截至2026年2月的三个月，英国的常规工资（不包括奖金）同比增长3.6%，达到每周692英镑，增速较前一时期的3.8%有所放缓，但超过市场预期的3.5%。这是自2020年11月以来最弱的增幅，私营部门工资略微放缓至3.2%，低于3.3%，为2020年10月以来的最低水平。同时，公共部门工资从之前的6.0%放缓至5.2%，为2025年初以来的最低水平。按行业划分，批发、零售、酒店和餐饮业年增幅为4.2%，制造业为3.5%，服务业为3.7%，建筑业为0.5%，金融和商业服务业为2.4%。经过通胀调整后，实际工资在截至2月的三个月内增长0.2%，低于前一时期的0.2%增幅，为2023年中以来的最低水平。

2026年2月，英国平均工资（不包括奖金）从1月的3.80%下降至3.60%。 英国平均工资（不包括奖金）从2001年到2026年平均为3.38%，在2023年8月达到历史最高点7.90%，在2020年6月达到历史最低点-0.20%。

2026年2月，英国平均工资（不包括奖金）从1月的3.80%下降至3.60%。 根据Trading Economics全球宏观模型和分析师的预期，英国不包括奖金的平均收入预计在本季度末为3.20%。从长期来看，根据我们的计量经济模型，预计到2027年，英国不包括奖金的平均收入同比将趋向于2.30%，到2028年将趋向于2.20%。



日历 GMT 参考日期 现值 前次数据 市场预期值
2026-03-19 07:00 AM
不含奖金的三个月/年度平均收入
Jan 3.8% 4.1% 4%
2026-04-21 06:00 AM
不含奖金的三个月/年度平均收入
Feb 3.6% 3.8% 3.5%
2026-05-13 06:00 AM
不含奖金的三个月/年度平均收入
Mar 3.6%


近期数据 前次数据 单位 参考日期
不含奖金的三个月/年度平均收入 3.60 3.80 % Feb 2026
平均每周工时 31.70 31.80 GDP YoY Preliminary -> 国内総生産（GDP）前年比（YoY）速報値 Feb 2026
申领失业救济金人数变化 26.80 17.10 千 Mar 2026
就业人数 34328.00 34310.00 千 Feb 2026
就业人数变化 25.00 84.00 千 Feb 2026
就业率 75.00 75.10 % Feb 2026
全职工作 25584.00 25523.00 千 Feb 2026
不活动率 21.00 20.70 % Feb 2026
职位空缺 711.00 721.00 千 Feb 2026
劳动力参与率 79.00 79.30 % Feb 2026
劳力成本 112.70 110.70 点 Sep 2025
HMRC 工资变化 -11.00 -5.66 千 Mar 2026
兼职就业 8743.00 8787.00 千 Feb 2026
人口 69.49 69.28 百万 Dec 2025
劳动生产率 99.00 99.60 点 Dec 2025
不包括奖金的实际收入 -0.10 0.40 % Feb 2026
包括奖金在内的实际收入 0.30 1.50 % Feb 2026
失业人员 1667.40 1650.30 千 Feb 2026
失业率 4.90 5.20 % Feb 2026
含奖金的三个月/年度平均收入 3.80 4.10 % Feb 2026
Average Weekly Wages 745.00 743.00 英镑/周 Feb 2026
制造业工资 814.00 810.00 英镑/周 Feb 2026
青年失业率 14.30 14.50 % Feb 2026


英国平均收入不含奖金同比
在英国，不包括奖金的平均收入指的是税前和其他扣除项之前的平均每周收入变化。
现值 前次数据 最高 最低 日期 单位 频率
3.60 3.80 7.90 -0.20 2001 - 2026 % 每月一次
SA

新闻
英国工资增长超出预期
截至2026年2月的三个月，英国的常规工资（不包括奖金）同比增长3.6%，达到每周692英镑，增速较前一时期的3.8%有所放缓，但超过市场预期的3.5%。这是自2020年11月以来最弱的增幅，私营部门工资略微放缓至3.2%，低于3.3%，为2020年10月以来的最低水平。同时，公共部门工资从之前的6.0%放缓至5.2%，为2025年初以来的最低水平。按行业划分，批发、零售、酒店和餐饮业年增幅为4.2%，制造业为3.5%，服务业为3.7%，建筑业为0.5%，金融和商业服务业为2.4%。经过通胀调整后，实际工资在截至2月的三个月内增长0.2%，低于前一时期的0.2%增幅，为2023年中以来的最低水平。
2026-04-21
英国工资增长低于预期
截至2026年1月的三个月，英国的常规工资（不包括奖金）同比增长3.8%，达到每周690英镑，增速较上一个修正后的4.1%有所放缓，且低于市场预期的4%。这是自2020年11月以来最弱的增幅，私营部门工资从3.4%轻微放缓至3.3%，为2020年底以来的最低水平。同时，公共部门工资从之前的7.2%放缓至5.9%，为2025年中以来的最低水平。从行业来看，批发、零售、酒店和餐饮业的年增幅为4.8%，制造业为3.9%，服务业为3.9%，建筑业为2.0%，金融和商业服务业为2.0%。经过通胀调整后，截至1月的三个月实际工资增长0.4%，低于上一个时期的0.5%，为2023年中以来的最低水平。
2026-03-19
英国工资增长放缓至近四年低点
截至2025年12月的三个月，英国的常规工资（不包括奖金）同比增长4.2%，达到每周691英镑，较前期略微修正的4.4%有所放缓，符合市场预期。这是自2022年1月以来最弱的增幅，私营部门工资从3.6%放缓至3.4%，为2020年底以来的最低水平。同时，公共部门工资从创纪录的7.9%放缓至7.2%。按行业划分，批发、零售、酒店和餐饮业的年增幅最高（5.1%），其次是制造业（4.4%）、服务业（4.2%）、建筑业（2.3%）和金融及商业服务（2.0%）。经过通胀调整后，实际工资在截至12月的三个月内增长0.5%，此前两个时期增长为0.6%。
2026-02-17