新西兰季节性调整后的失业率在第二季度上升至5.6%,高于第一季度上调后的数据和预期的5.4%。这是自2015年第三季度以来的最高水平,因为企业继续面临全球能源冲击带来的成本压力。失业人数从上一季度增加了7000人,达到171000人。同时,就业人数增加了13000人,达到291万人,使就业率保持在66.7%,与第一季度持平。劳动力参与率也从第一季度的70.4%上升至70.7%,高于预期的70.3%,标志着自2025年第一季度以来的最高水平,显示出劳动力参与的适度增加。未充分利用率,即更广泛的闲置劳动力衡量标准,达到了13.8%,高于上一季度的12.9%。这些数据表明,劳动力市场的闲置仍然较高,反映出失业、低就业和未被计入失业率的可用劳动力的增加。

新西兰的失业率在2026年第二季度上升至5.60%,高于2026年第一季度的5.40%。 新西兰的失业率从1985年到2026年平均为5.73%,在1991年第三季度达到历史最高点11.20%,在2021年第四季度达到历史最低点3.20%。

新西兰的失业率在2026年第二季度上升至5.60%,高于2026年第一季度的5.40%。 根据Trading Economics全球宏观模型和分析师的预期,新西兰的失业率预计在本季度末将达到5.40%。从长期来看,根据我们的计量经济模型,新西兰的失业率预计在2027年将趋向于4.90%,在2028年将趋向于4.40%。



日历 GMT 参考日期 现值 前次数据 市场预期值
2026-05-05 10:45 PM
失业率
Q1 5.3% 5.4% 5.4%
2026-08-04 10:45 PM
失业率
Q2 5.6% 5.4% 5.4%
2026-11-03 09:45 PM
失业率
Q3 5.6%


近期数据 前次数据 单位 参考日期
就业人数 2905.00 2892.00 Jun 2026
就业人数变化 0.50 0.20 % Jun 2026
就业率 66.70 66.70 % Jun 2026
全职工作 2312.00 2304.00 Jun 2026
劳动参与率 70.70 70.40 % Jun 2026
劳动力成本指数 1458.00 1450.00 Jun 2026
兼职就业 590.00 589.00 Jun 2026
人口 5.34 5.31 百万 Dec 2025
生产率 1391.00 1380.00 Dec 2025
失业人员 171.00 164.00 Jun 2026
失业率 5.60 5.40 % Jun 2026
工资 44.72 44.20 NZD/小时 Jun 2026
制造业工资 41.18 40.66 NZD/小时 Jun 2026
青年失业率 17.20 17.30 % Jun 2026


新西兰失业率
在新西兰,失业率衡量了积极寻找工作的人数占劳动力的百分比。
现值 前次数据 最高 最低 日期 单位 频率
5.60 5.40 11.20 3.20 1985 - 2026 % 季刊
SA

新闻
新西兰失业率创2015年以来最高水平
新西兰季节性调整后的失业率在第二季度上升至5.6%,高于第一季度上调后的数据和预期的5.4%。这是自2015年第三季度以来的最高水平,因为企业继续面临全球能源冲击带来的成本压力。失业人数从上一季度增加了7000人,达到171000人。同时,就业人数增加了13000人,达到291万人,使就业率保持在66.7%,与第一季度持平。劳动力参与率也从第一季度的70.4%上升至70.7%,高于预期的70.3%,标志着自2025年第一季度以来的最高水平,显示出劳动力参与的适度增加。未充分利用率,即更广泛的闲置劳动力衡量标准,达到了13.8%,高于上一季度的12.9%。这些数据表明,劳动力市场的闲置仍然较高,反映出失业、低就业和未被计入失业率的可用劳动力的增加。
2026-08-04
新西兰失业率低于预期
新西兰2026年3季度季节性调整后的失业率微降至5.3%,低于前一季度和市场预期的5.4%。最新数据较2025年4季度的最高失业率有所下降,当时失业人数为165,000人,本季度减少了2,000人,降至163,000人。同时,本季度就业人数增加了4,000人,达到289万人,就业率保持在66.7%,与4季度持平。劳动参与率也微降至70.4%,低于前一季度和市场预期的70.5%,显示出劳动力参与度的温和下降。闲置率,即更广泛的闲置劳动力衡量指标,维持在12.9%,远高于一年前的12.4%。这些数据发出了关于劳动力市场松弛的混合信号,暗示整体状况有了初步改善。
2026-05-05
新西兰失业率创2015年第三季度以来最高水平
新西兰2025年12月季度的季节性调整失业率上升至5.4%,高于前一个季度和市场预期的5.3%。这是自2015年9月季度以来最高的失业率,失业人数从前一个季度增加了5,000人,达到165,000人。同时,季度内就业人数略有增加。劳动参与率也从70.3%上升至70.5%,显示出劳动力参与的温和增加。闲置率,即更广泛的闲置劳动力能力指标,达到了13.0%,远高于一年前的12.2%。这些数据表明,尽管存在关于闲置的混合信号,但劳动力市场的参与度有所提高,暗示条件有了初步改善。
2026-02-03